Benutzer:Gffguiop/Institut für Familienunternehmen (iFUn)

Abstract

Geschichte

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Organisationsstruktur

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Das iFUn nutzt verschiedene Gremium zur Organisation des Institutes. Hierzu zählen ein Direktorium, der Vorstand sowie der Beirat.

Lehrstühle

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Das iFUn setzt sich aus sechs verschiedenen Lehrstühlen aus den Wirtschaftswissenschaften und den Rechtswissenschaften zusammen, deren gemeinsames Forschungsgebiet Familienunternehmen sind[1].

  1. Prof. Dr. Christina Hoon: Stiftungslehrstuhl Führung von Familienunternehmen
  2. Prof. Dr. Kai Bormann: Human Resource and Family Business ­Management
  3. Prof. Dr. Fred. G. Becker: Personal, Organisation und ­Unternehmungsführung
  4. Prof. Dr. Anne Sanders: Bürgerliches Recht, Unternehmensrecht, das Recht der Familienunternehmen und Justizforschung
  5. Prof. Dr. Simon Kempny: Öffentliches Recht und Steuerrecht
  6. Prof. Dr. Hermann Jahnke: Controlling und Produktionswirtschaft

Direktorium

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Institutsvorsitzende sowie geschäftsführende Direktorin ist Prof. Dr. Christina Hoon, die von Prof. Dr. Anne Sanders sowie Prof. Dr. Fred G. Becker als stellvertretende Direktoren unterstützt wird[2].

2023 wurde Dr. Jana Bövers als Geschäftsführerin berufen[3].

Vorstand

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Im Jahr 2015 erklärten insgesamt 14 Institutionen ihre Bereitschaft, den Stiftungslehrstuhl für einen Zeitraum von zehn Jahren als Hauptstifter zu unterstützen. Zusätzlich gab es weitere Unterstützer, die dazu beitrugen, den Stiftungsbeitrag der Universitätsgesellschaft Bielefeld zu refinanzieren[4]. Im Folgenden sind alle Förderer aufgeführt.

Hauptstifter

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Seit 2015 fungieren die nachfolgenden Institutionen als Hauptförderer des Stiftungslehrstuhls. Hierbei handelt es sich um regionale Familienunternehmen, deren Stiftungen sowie weiteren Institutionen[4].

Zustifter

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Zu den Zustiftern, die mit jeweils unterschiedlichen Beiträgen und über unterschiedliche Zeiträume den Stiftungsbeitrag der Universitätsgesellschaft refinanziert haben zählen[4]:

Forschungsschwerpunkte

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Zu den zentralen Forschungsgebieten des iFUn zählen unter anderem[5]:

  • Unternehmungsführung und Nachfolge
  • Human Resource Management
  • Family Business Governance
  • Neue Formen des Unternehmertums
  • Resilienz und Strategischer Wandel

Aktivitäten

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Einzelnachweise

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  1. Lehrstuehle - Universität Bielefeld. Abgerufen am 11. September 2023.
  2. Direktorium - Universität Bielefeld. Abgerufen am 11. September 2023.
  3. Historie - Universität Bielefeld. Abgerufen am 11. September 2023.
  4. a b c Stifter - Universität Bielefeld. Abgerufen am 11. September 2023.
  5. iFUn - Universität Bielefeld. Abgerufen am 11. September 2023.