Wikipedia:Wikimedia Deutschland/Online-Kommunikationskultur/Mach mit!/Vergangene Veranstaltungen

Haltung zeigen - Antifeministischen Positionen widersprechen März 2022

Auch in online Räumen sind viele Menschen immer wieder mit schwierigen bis hin zu explizit antifeministischen Positionen konfrontiert. Dies bringt Herausforderungen und Fragen mit sich: Wie kann mit Sprüchen und Provokationen souverän und angemessen umgegangen werden? Wann macht es Sinn, mit dem Gegenüber zu diskutieren – wann nicht? Der Fokus des Workshops lag auf eigenen Gesprächsstrategien, mit denen sexistischen und antifeministischen Positionen begegnet werden kann.

6. Mentorinnen-Netzwerk-Treffen Januar 2022

Mit frischem Wind durch neu hinzu gekommene Freiwillige trafen sich die Mentorinnen zum weiteren Pläne schmieden und Aufbau eines Mentorinnen-Netzwerks. Hier gibt's weitere Infos!

5. Folgetermin zum Mentorinnen-Netzwerk November 2021

Jetzt wird es ernst! Beim letzten Treffen wurden erstmals neue Interessierte und potentielle Mentorinnen eingeladen, um die bereits erarbeiteten Ergebnisse mal aus anderen Perspektiven zu betrachten. Nun ist die frisch gewachsene Gruppe dabei, einen neuen Namen für das Mentorinnen-Netzwerk zu finden und die Projektseite auszubauen. Das ist natürlich auch im Protokoll nachzulesen.

4. Folgetermin zum Mentorinnen-Netzwerk Oktober 2021

Die Freiwilligen kamen nach der WikiCon zusammen und überlegten, zu welchen neuen Schritten sie inspiriert wurden. Der insgesamt fünfte Termin zur Ideenentwicklung eines zukünftigen Mentorinnen-Netzwerks hat gezeigt, dass es nun neue Perspektiven von potentiell interessierten Mentorinnen braucht. Also ist es nun an der Zeit, die Runde zu öffnen und dem Projekt neuen Fahrtwind einzuhauchen. Weitere Infos sind hier zu finden!

WikiCon 2021

Auf der WikiCon in Erfurt wurden gemeinsam mit interessierten Freiwilligen die Ergebnisse der Wikiquette-Umfrage besprochen (Protokoll). In der Auswertung der Umfrage stach besonders die Ambivalenz heraus, dass die Wikiquette einerseits als Regelwerk aufgefasst wird und andererseits als eine Art Aufforderung/ Appell. Deshalb stellte dieses Thema den Einstieg in die Diskussion dar. Als Antwort die Frage bleibt als zentraler Ansatz stehen, dass die WQ für viele die Basis bzw. die Grundlage des Zusammenarbeitens darstellt. Sie solle immer vorangestellt werden und jeder Edit sollte quasi als Zustimmung zur WQ interpretiert werden.

Podiumsveranstaltung September 2021: Lesen, Danken oder Löschen? 4 Perspektiven auf Kommunikation in der Wikipedia

Die zentralen Probleme der Kommunikationskultur wurden bisher in allen Community-Konsultationen wiederholt ähnlich dargestellt. Außerdem sind Parallelen zu Dynamiken auf anderen Plattformen und deren Online-Kommunikationskultur zu erkennen, sodass sich ein Blick über den Tellerrand von Wikipedia im Kontext jener Dynamiken lohnt. Anhand der folgenden Schwerpunkte wurde das in der Veranstaltung diskutiert: Inzivilität in der Online-Kommunikation, Grenzen des konstruktiven Diskurses, Digitale Selbstfürsorge sowie konkrete Konfliktursachen in Wikipedia. Das Protokoll und die Präsentationen der Podiumsgäste findet ihr hier auf der Veranstaltungsseite!

Wikimania 2021

Am 16 August 2021 fand auf der Wikimania im Rahmen des Projekts Online-Kommunikationskultur die Session mit dem Titel “Supporting a gentle discussion - Can we raise awareness through research results to bring about change?” statt. Das Projekt ist nun in einem Stadium, in dem es einen guten ersten umfangreichen Einblick in die zentralen Probleme für die Online-Kommunikationskultur in der Wikipedia gibt (Unklares Regelwerk, Konfliktlösungsinstanzen und fehlende Moderation sowie Mediation). Das Frage in der Session war nun, wie diese Probleme sichtbarer gemacht werden können, sodass viele Menschen in den Wikipedia-Communitys dafür sensibilisiert werden (Protokoll).

Streit-Workshop Juli 2021

Streitet euch! Ein Argumentationstraining: Was braucht es, um konstruktiv zu Streiten? Was braucht es, um die Ohnmacht in destruktiven Diskussionen zu überwinden oder sie gar gänzlich vorzubeugen? Endlich konnte im Rahmen des Projektes Online-Kommunikationskultur wieder ein Kommunikationstraining angeboten werden! Dokumentation und Protokoll folgen hier :)

2. Folgetermin zum Mentorinnen-Netzwerk Juni 2021

Zwei Termine zur Umsetzung der Idee aus der Zukunftswerkstatt für Frauen gab es bereits. Beim letzten Termin wurden konkrete Umsetzungsideen formuliert, an denen jetzt weiter gearbeitet wurde. Hier geht's zum Protokoll!

Workshop zur Veröffentlichung der Betroffenenanalyse April 2021

Gemeinsam mit der Agentur nexus stellte WMDE der Community die Ergebnisse der explorativen Untersuchung, Untersuchung zur Kommunikationskultur in Wikipedia – Destruktive Verhaltensweisen und ihre Auswirkungen aus Betroffenenperspektive, vor. Bei diesem Workshop wurden die zentralen Ergebnisse der Studie vorgestellt und anschließend mit den teilnehmenden Freiwilligen diskutiert. Ziel war die gemeinsame Bewertung der Ergebnisse und ein Einblick in den daraus resultierenden Handlungsbedarf. Über 30 Teilnehmende nahmen teil und diskutieren konstruktiv. Hier geht's zum Protokoll und zur Studie.

1. Folgetermin Mentorinnennetzwerk März 2021

Einen Termin zur Umsetzung der Idee aus der Zukunftswerkstatt für Frauen* gab es bereits und schnell wurde klar, dass es viel Redebedarf für die weitere Umsetzung gibt. Deshalb wurde beim zweiten Termin an der Idee weitergefeilt. Themen, die im Fokus standen: Wie können mehr Frauen für Mentoring gewonnen werden? Wie können Frauen gute Mentorinnen für andere Frauen sein können? Weitere Infos und das Protokoll findest du hier!

Zukunftswerkstatt-Anschlussformat März 2021

In diesem Zweistündigen Workshop am 6. März 2021 sollten eigentlich konkrete Umsetzungspläne für die zahlreichen Ideen aus den Zukunftswerkstätten gebastelt werden. Leider konnte der Termin aufgrund zu weniger Anmeldungen nicht in großer Runde stattfinden. Da sich die meisten Teilnehmenden jedoch für die Idee des Mentorinnennetzwerks interessierten, wurden diese zu einer zu 2,5-stündigen moderierten Arbeitssession am selben Tag eingeladen. Unterschiedliche Vorgehensweisen wurden diskutiert und schnell war klar, das Projekt braucht mehr Zeit zum Reifen. Eine Dokumentation folgt, da ein zweiter Termin in Planung ist.

Workshops zur Erarbeitung von Konfliktdefinitionen Januar/Februar 2021

Welche Konfliktformen begegnen unterschiedlichen User-Gruppen in der deutschsprachigen Wikipedia? Wer definiert Konflikte wie? Diesen Fragen wurde auf vier Workshops im Januar und Februar 2021 nachgegangen. Neue und langjährige Aktive sollten zusammen mehr über Konfliktmuster in der Wikipedia herausfinden. In diesem etwa zweistündigen moderierten Online-Format tauschten sich jeweils 5 Aktive über ihre Erfahrungen aus (Auswertungsbericht).

Community-Forum Oktober 2020

Das zweite Community-Forum war die perfekte Gelegenheit, ein Resumé aus den drei Zukunftswerkstätten zu ziehen. Entlang der drei Arbeitsphasen in den Zukunftswerkstätten wurden die Ergebnisse diskutiert. Außerdem sprachen die 18 Teilnehmenden des Community-Forums über ihren persönlichen Umgang mit Konflikten (Protokoll).

Zukunftswerkstatt Online-Kommunikationskultur für Frauen*

Umfragen und Diskussion über unter anderem sexistischen Humor in der WP zeigen, dass auch in der Community Sexismus ein Thema ist. Inwiefern beeinflusst das die Kommunikation onwiki? Was braucht es aus der Perspektive von Frauen*, um konstruktiv an einer wertschätzenden Online-Kommunikationskultur mitzuwirken? In diesem Workshop haben 6 Wikipedianerinnen 3 Ideen zur Verbesserung der Online-Kommunikationskultur erarbeitet. Die ausführliche Dokumentation ist hier zu finden!

Zukunftswerkstatt digital Juli 2020

Welche Strategien bräuchte es für die Rolle der Administratorinnen und Administratoren, um aktiv an einer Verbesserung der Online-Kommunikationskultur mitzuwirken? Trotz Corona und eingeschränkten Möglichkeiten, Veranstaltungen zu organisieren, haben 14 Aktive am 4. Juli 2020 an der Online-Veranstaltung teilgenommen. Es wurden in nur 4 Stunden und 3 Arbeitsphasen insgesamt 61 Ideen gesammelt und daraus 4 konkrete Initiativen abgeleitet. Das ist eine Menge! Eine ausführliche Dokumentation findet ihr hier.

Community-Forum 2020: Juni

Auch Beim Community Forum 2020 war das Projekt Online-Kommunikationskultur mit zwei konkreten Fragen an Community-Mitglieder vertreten. Zum einen wurde die Rolle von Wikimedia Deutschland als Prozessmoderation im Projekt selbst diskutiert und zum anderen Feedback zur Projektseite eingeholt. Schon bei der Vorabkonsultation wurde intensiv diskutiert. Aus der Besprechung der Projektseite entstand die Initiative zweier Community-Mitglieder sie gemeinsam mit den Projektverantwortlichen zu überarbeiten.

AdminCon 2020

Auf der AdminCon 2020 in Dortmund wurden die Ergebnisse aus der ersten Zukunftswerkstatt mit tatkräftiger Unterstützung von einigen Freiwilligen (Felistoria, Ghilt, IvaBerlin und Agruwie) vorgestellt und diskutiert. Während des Wochenendes entstand die Idee, eine nächste Zukunftswerkstatt mit dem Fokus Admin-Themen stattfinden zu lassen.

Zukunftswerkstatt Februar 2020

Am 1. Februar fand im Wikipedia Hannover mit der „Zukunftswerkstatt“ die erste Veranstaltung im Rahmen des Projektes Online Kommunikationskultur statt. Ziel war es, die Kommunikationskultur in der deutschsprachigen Wikipedia auf struktureller Ebene zu betrachten. Im Fokus stand die Frage, welche Faktoren die Kommunikationskultur beeinträchtigen und was relevant sein könnte, um einen wertschätzenden Umgang zu begünstigen. Der Wunsch, Konflikte auf den Wikipedia-Diskussionsseiten zu reduzieren, war allgegenwärtig an diesem Tag. Die Workshopleitenden Nils Jonas und Nina Schröter führten anhand verschiedener Arbeitsphasen durch den Tag voller Kritik und Utopien, dabei entstanden viele konkrete Handlungsoptionen. Für weitere Informationen und Dokumentation siehe hier.

WikiCon 2019

Lea Volz, seit September 2019 Projektmanagerin für Online Kommunikationskultur im Team Ideenföderung, stellt sich der Community vor. Durch die vielen persönlichen Gespräche geht sie vor allem den Fragestellungen nach, wie einzelne Community-Mitglieder die Atmosphäre hinsichtlich der Konflikte auf den Diskussionsseiten wahrnehmen und welche unterschiedlichen Definitionen von Konflikten es gibt.

Wikimania 2019

Vera Krick (Team Ideenförderung) stellt der internationalen Community ausgewählte Ergebnisse vor. Sie hebt besonders hervor, dass Konflikte im Sinne einer konstruktiven Auseinandersetzung in der Artikelarbeit unabdingbar für das Projekt sind. Außerdem habe der Umgang mit Konflikten eine individuelle (Verhalten) und eine strukturelle Ebene (Richtlinien, Rollen). Es wird dargestellt, was das Team der Community für ihre Veränderungsabsicht anbieten kann.

AdminCon 2019

Christine Domgörgen (Team Ideenförderung) hat erste Ergebnisse der Problemanalyse und Literaturrecherche zum Thema Kommunikationskultur und Konfliktbearbeitung in der Wikipedia vorgestellt. Diese Ergebnisse wurden mit Ghilt und Felistoria sowie den anwesenden Admins diskutiert. Ergebnis: Die Bestätigung, dass WMDE weitere Forschung betreiben sollte.

Kommunikationstrainings 2018 / 2019

23. und 24. November 2019 in Wien

31. August und 1. September 2019 in München

Samstag, 17. November 2018 in Berlin

Samstag, 24. November 2018 in Frankfurt

Auswertung der Trainings (Skala 1 - 5 = garnicht/schlecht - vollständig)

Die Teilnehmenden bewerteten die Workshops fast vollständig als hilfreich und gut.

Eindrücke:

Positives: “Arbeit direkt mit Wikipedia-Problemen”, “theoretische Inhalte sehr stark verknüpft mit praktischen Übungen”

Was hat gefehlt? “Wie machen es Facebook, Twitter, Reddit, Instagram, best practices”, “Der Moderationsaspekt (hätte noch weiteren Tag bedurft)”, “evtl. hätte eine konkrete Wikipedia-Artikeldiskussion als Beispiel analysiert werden können”

Was kann noch besser werden? “tiefergehende, mehr, längere Übungen bzw. den Übungsteil höher gewichten”, “Hinweise zur Verbesserung des Klimas in Wikipedia-Diskussionen und bei Artikelbearbeitungen (konkret … in Übungen?) WQ in praktischen Beispielen vielleicht WP:WQ Punkt für Punkt”